ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН ПРОВЕДЕНИЯ 3-ДНЕВНОГО СЕМИНАРА В

«ШКОЛЕ ПРАВОВЫХ ЗНАНИЙ И СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ АДАПТАЦИИ» 

Тема

Задача

Время,ч.

Форма работы

День первый

1. Занятие первое

Тема: Технология поиска работы

Вступление тренера

-Информирование о целях и задачах клуба, регламенте и основных правилах работы в группе.

0,5

устное информирование, организованная дискуссия

Знакомство

- Взаимное представление участников клуба

- Повышение уровня доверия и активности в группе

1

 

тренинговое упражнение,

организованная дискуссия.

Анкетирование Упражнения «Что помогло бы мне найти работу»,

«Что я готов сделать, чтобы найти работу»

-Получение информации об ожиданиях группы

-Выяснение мотивации участников к поиску работы

-Планирование дальнейшей работы с группой с учетом обратной связи

1,5

анкетирование,

тренинговое упражнение,  организованная дискуссия

Упражнение «Пирог моей жизни».

- Плюсы и минусы безработицы

- Осознание степени собственной активности в процессе поиска работы участниками группы

1,5

тренинговое упражнение,

организованная дискуссия.

Упражнение «Ожидания работодателя и ожидания соискателя»

- Понимание современных требований рынка труда

- Коррекция нереалистичных ожиданий безработных (усвоение принципа рынка – «ты - мне, я - тебе»)

1,5

работа в малых группах, организованная дискуссия, мини-лекция

Систематизация и   анализ способов поиска работы.

- Анализ всех известных способов поиска работы, оценка их эффективности, доступности, материальных и временных затрат

1,5

работа в малых группах и организованная дискуссия

Подведение итогов дня.

-Закрепление полученного материала.

-Рефлексия чувств

0,5

организованная дискуссия

Итого: 8 часов.

 

Тема

Задача

Время,ч.

Форма работы

День второй

2.Занятие второе

Тема: Составление резюме, ведение телефонных переговоров

Упражнение «Вырази состояние»

-Включение в работу

-Формирование «настроя группы»

 

0,5

тренинговое упражнение

Решения проблемы возрастной дискриминации при трудоустройстве

- Информирование участников клуба о существующих способах борьбы с дискриминацией

- анализ «сильных» сторон возраста после 40 лет

- анализ возможностей компенсации «слабых» сторон возраста после 40 лет

0,5

Организованная дискуссия

Анкета

- Информирование о назначении анкеты работодателя и правилах её заполнения

0,5

мини-лекция

Правила составления резюме

- Информирование о стилях и  правилах   составления резюме

1

мини-лекция

Упражнение «Найди резюме»

- Анализ различных готовых резюме участниками группы, с точки зрения их презентабельности

- Развитие критического мышления при оценке своего резюме

0,5

работа в малых группах,

организованная дискуссия

Закон о занятости население

- Основные положения, типичные нарушения закона со стороны работодателей, ЦЗН, работников и соискателей вакансий

1,0

мини-лекция

Упражнение «Я желаю тебе»

- Активация участников группы

- Развитие сплоченности группы

0,5

тренинговое упражнение

Основы ТК РФ и пенсионного права

-Права и обязанности работников, виды трудовых договоров, отпуск и больничные листы.

-Права и обязанности субъектов пенсионного страхования

-Исчисление пенсий

2,0

лекция

Ведение телефонных переговоров с работодателем

- Информирование о правилах и психологических приёмах успешных телефонных переговоров с работодателем

1,0

работа в малых группах, организованная дискуссия

Подведение итогов дня

-Закрепление материала

-Рефлексия чувств

0,5

 

Итого 8 часов.

День третий

3.Занятие третье

Тема: «Собеседование и самопрезентация»

Упражнение

«Комплименты друг другу»

-Анализ невербальных коммуникаций участников группы

- Применение невербальных средств при трудоустройстве

1

тренинговое упражнение

Вопросы на собеседовании

-Выявление скрытой мотивации в вопросах.

-Формирование стилистики устных  ответов.

-Информирование о психологических эффектах, различных вариантов ответов.

0,5

мозговой штурм и

организованная дискуссия.

Профессиональная самопрезентация

-Информирование об основных элементах самопрезентации.

1,5

лекция

Упражнение «Драконы»

- Развитие сплоченности группы

- Активация участников группы

0,25

тренинговое упражнение

Деловая игра «Собеседование с работодателем»

-Отработка навыков поведения на собеседовании, с учетом собственного опыта, знаний и умений полученных в процессе лекций и дискуссий.

1,5

ролевая игра.

Упражнение «Расслабление по Джекобсону»

- Освоение техники преодоления психоэмоционального напряжения

0,25

релаксационное упражнение

4.Занятие четвертое

Тема: «Адаптация в новом коллективе, закрепление на новом рабочем месте, планирование карьеры»

Первые дни на новой работе

-Информирование об основных правилах и приемах коммуникации и поведения для адаптации в новом коллективе

 

1

мини-лекция, организованная дискуссия

Тайм-менеджмент и его роль в трудоустройстве и профессиональной деятельности

-Информирование об основных правилах организации времени при поиске работы и при выполнении профессиональной деятельности

1

мини-лекция, организованная дискуссия

Подведение итогов дня и семинара

-Закрепление и оценка материала, подведение итогов работы.

-Составление индивидуальных планов поиска работы участниками группы

1

организованная дискуссия, заполнение дневника

поиска работы

Итого: 8 часов

Итого: 24 часа